SICK ist einer der weltweit führenden Lösungsanbieter für sensorbasierte Applikationen für industrielle Anwendungen. Das 1946 von Dr.-Ing. e. h. Erwin Sick gegründete Unternehmen mit Stammsitz in Waldkirch im Breisgau nahe Freiburg zählt zu den Technologie- und Marktführern und ist mit 63 Tochtergesellschaften und Beteiligungen sowie zahlreichen Vertretungen rund um den Globus präsent. SICK beschäftigt mehr als 10.000 Mitarbeitende weltweit und erzielte im Geschäftsjahr 2025 einen Konzernumsatz von 1,8 Mrd. Euro.
Stellenbeschreibung
Customer Project Manager - Track & Trace (w/m/d)

IHRE AUFGABEN:

  • Sie verantworten die technische Projektabwicklung innerhalb von Track-&-Trace-Projekten, überwachen den Projektfortschritt und steuern das durchgängige Risikomanagement

  • Sie erstellen und verfolgen Projektangebote einschließlich Ersatzteilen, Serviceleistungen und Schulungen

  • Sie gestalten markt- und kundengerechte Preise in Abstimmung mit den internen Fachbereichen

  • Sie planen die technische Projektabwicklung und koordinieren die Übergabe an die Produktion und den Service

  • Sie erstellen technische Abweichungslisten und Projektabschlussberichte

  • Sie koordinieren Projektabnahmen und übernehmen die Gewährleistungsbetreuung

  • Sie agieren als zentrale Schnittstelle zu internen und externen Kunden, Lieferanten sowie internationalen SICK-Gesellschaften

     

IHR PROFIL:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Elektrotechnik, alternativ eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Projektabwicklung

  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

  • Lösungsorientierte und strukturierte Denk- und Arbeitsweise

 
Informationen auf einen Blick
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Startdatum der Ausschreibung:  05.11.26
Job-ID:  38337
Standort für Stellenausschreibung:  Düsseldorf
Vollzeit/Teilzeit:  Vollzeit
Anstellungsart:  Unbefristet

Kontakt: Silvia Hartmann

Alle Benefits entdecken

Bei SICK wertschätzen wir die diversen Hintergründe und Stärken unserer Mitarbeitenden. Das bereichert uns als Unternehmen. Deshalb fördern wir ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen willkommen sind und alle Menschen mit Respekt, Fairness und Wertschätzung behandelt werden. Wir lehnen jede Form von Diskriminierung entschieden ab.